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- 研发工程师2名：
工作职责:制定所负责产品的研发计划并实施,解决所负责产品的技术攻关、技术改造、技术创新,协调解决生产中出现的技术问题，组织参与技术支持工。职位要求：动物营养专业，硕士学历，或本科学历，实际从事饲料产品研发工作5年以上,有较强的创新能力和指导培训能力,年龄35岁以下。
- 营销副总经理2名：
工作职责：工作目标和计划的制定与组织实施,销售业务的日常管理,营销团队管理。职位要求：熟悉饲料行业市场运作或熟悉冷鲜肉市场运作,从事大区销售管理工作3年以上,年龄40岁以下，工作地点：湖北、陕西、甘肃；
- 品控经理1名，品控员3名；
工作职责：完善质量体系建设,制定部门目标与工作计划，对目标进行分解并落实责任,质量工作的日常管理,团队管理。 职位要求：动物营养与饲料加工、产品检验相关专业，大专以上学历,独立承担企业质量管理工作2年以上，饲料行业品质管理1年以上,有较强的指导培训能力和计划能力,年龄35岁以下, 工作地点：湖北、陕西、甘肃。
- 技术服务经理2名：
工作职责：技术服务和客户培训工作。职位要求：畜牧兽医、养殖技术相关专业，大专以上学历,能处理家禽或家畜的常见疾病,有较强的培训能力。
- 区域经理5名： 职位要求：从事饲料、快消品、种禽、种畜营销管理工作3年以上,有较强的市场开拓能力和管理能力,35岁以下，工作地点：湖北、陕西、甘肃。
- 主办会计/会计3名：
职位要求：财会相关专业，大专以上学历,工作地点：湖北、陕西、甘肃。
- 营销人员20名:
工作地点：甘肃、陕西、北京、湖北。职位要求：35岁以下，饲料、快消品、种禽/种畜销售经验。
咨询电话：
0816-2561067(总部) 0935-2715678（甘肃）
传真：0816-2567016（总部） 029-32267574（陕西）
联系人：李永祥 13118187778（总部） 王金明 13299350808（甘肃）
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